Sprekers Strategisch HRM

26 resultaten gevonden

• Bewaar als favoriet

  

  Jeroen Stoter

  Als eerste en enige schreef Jeroen Stoter over de impact van het management als team op het succes van de (Agile) organisatie. Een keynote-sesssie met Jeroen is inspirerend en activerend . Hij weet je aan het denken te zetten over je eigen leiderschap en geeft concrete ideeën mee voor de praktijk.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  De KERN!-show – binden en boeien van talenten

  De Kern!-show is multizintuigelijke entertrainment over de kracht van amplitie. Verwachte een indrukwekkende en energieke show geheel op maat, waarin thema’s als bevlogenheid, talentmanagement, vitaliteit & optimaal samenwerken uitgebreid aan bod komen.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Arjen Banach

  Arjen Banach inspireert wekelijks, online en offline, rondom thema’s als werkgeluk, duurzame inzetbaarheid, verandermanagement, leiderschap (op afstand) en organisatiecultuur. Een unieke mix van inspiratie, hoge energie en humor.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Isabell Welpe

  Isabell Welpe is een gerenommeerd managementexpert op het gebied van digitale transformatie, leiderschap, AI, Web3 en innovatieve culturen. Erkend als een Top 40 onder 40 ‘Digitale Elite’ en auteur van het bekroonde ‘De Democratische Organisatie’, levert Isabell bruikbare inzichten voor organisaties die succes willen boeken in een digitale wereld.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Muriël Dalmulder

  Wat vraagt leiderschap wanneer druk toeneemt, verandering permanent is en de menselijke maat onder spanning staat? Muriël Dalmulder begeleidt leiders, professionals en teams in complexe organisaties om koers te houden in tijden van AI, transitie en onzekerheid. Niet door harder te werken of sneller te schakelen, maar door Eigen-Zinnig Leiderschap te ontwikkelen: leiderschap dat vertraagt en zo verbinding, veerkracht en duurzame prestaties versterkt.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Mike Hoogveld

  Als expert in het verbeteren van ons aanpassingsvermogen helpt dr. Mike Hoogveld organisaties om sneller en slimmer in te spelen op veranderingen. Daarnaast doceert hij aan Nyenrode en zit hij in de adviesraad van Harvard Business Review. Zijn laatste vier boeken stonden alle op nummer 1 in de Managementboek top-100.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Freija van Duijne

  Freija van Duijne weet de vinger te leggen op de trends en ontwikkeling die de wereld gaan veranderen. Haar aanpak en manier van kijken is uitermate effectief om los te komen van een denkmodus die vooral uit gaat van projecties en rekenmodellen. Ze laat zien hoe je vanuit systeemdenken kan inspelen op de grote transities –zoals voedsel, energie en burgerschap.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Jeff Gaspersz

  Prof. dr. Jeff Gaspersz is hoogleraar innovatie aan de Nyenrode Business Universiteit en spreker op het gebied van innovatie, leiderschap, kansdenken en verwante onderwerpen. Hij heeft duizenden professionals ondersteund bij de vormgeving van vernieuwingsprocessen en het vinden en realiseren van kansrijke nieuwe concepten en ideeën.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Ralph Kolen

  Trainer, theatermaker én loopbaanregisseur Ralph Kolen combineert zijn theatrale ervaring met zijn kennis en kunde op het gebied van arbeidsmarktmobiliteit, leren, ontwikkelen en werkgeluk. Daar heeft hij onconventionele theatershows voor geschreven, met prikkelende titels zoals ‘Hart voor de Zaak’ en ‘Stop met solliciteren, ga werken’.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Maarten Brand

  Maarten Brand is dé stage-expert van Nederland. Ontdek tijdens zijn lezing hoe je als organisatie de ‘war for talent’ kan winnen door fantastische (leer)ervaringen te creëren voor de studenten

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Ben Kuiken

  Als organisatiefilosoof daagt Ben mensen uit om anders te denken, te kijken en te praten over de organisatiewerkelijkheid. Dat doet hij in kleinere groepen (een goed gesprek) of op een podium voor een groter publiek. Thema’s zijn onder meer: sensemaking en zin maken, leidinggeven in complexiteit, regels en speelruimte, en een filosofische kijk op organisatievraagstukken.

  Bekijk spreker

  
• Bewaar als favoriet

  

  Thomas Verhiel

  In Thomas zijn lezingen en workshops staat de toekomst van organisaties en professionals centraal. Dit wordt gedaan onder de titel “Organisatie Y; de flexibele onderneming van de toekomst?”. Onderwerpen als flexibilisering, generatieleren, talentmanagement, Het Nieuwe Werken, (werk)ondernemerschap en leiderschap komen uitgebreid aan bod.

  Bekijk spreker